Una historia triste en el IESS del cant\u00f3n Paltas de Loja, funcionaria que pedia permiso para hacerse atender en la ciudad de Cuenca sus complejos problemas m\u00e9dicos, solo recibi\u00f3 2 horas para poder regresar a sus funciones.<\/p>\n
La psic\u00f3loga cl\u00ednica Angelita Cevallos, funcionaria del IESS en el cant\u00f3n Paltas de la provincia de Loja, atraviesa desde el mes de junio de 2025 un complejo proceso m\u00e9dico por problemas ginecol\u00f3gicos, uterinos y tiroides, durante el cual ha enfrentado reiteradas negativas para acceder a permisos laborales que le permitan garantizar su tratamiento oportuno. Seg\u00fan relat\u00f3 lo expuesto a este medio, la situaci\u00f3n se ha agravado por la falta de humanidad y sensibilidad de la directora del Centro de Salud B Paltas del IESS, pese a que la normativa laboral ecuatoriana establece que todo trabajador tiene derecho a tener chequeos y atenci\u00f3n m\u00e9dica con el respectivo certificado, sin que esto implique p\u00e9rdida de su empleo o de su salario.<\/p>\n
Antecedentes m\u00e9dicos
\nDesde junio de 2025, la profesional inici\u00f3 chequeos en ginecolog\u00eda en la ciudad de Loja, donde fue informada de su delicado estado de salud y, ante la falta de equipos, el cirujano onc\u00f3logo le recomend\u00f3 realizarse la biopsia en el \u00e1mbito privado, asumiendo costos adicionales no cubiertos por la red p\u00fablica.
\nPosteriormente, por graves hemorragias uterinas, fue ingresada de emergencia al Hospital General de Machala del IESS y se le otorg\u00f3 reposo m\u00e9dico; en uso de sus vacaciones, se traslad\u00f3 a SOLCA Cuenca para ex\u00e1menes especializados, evidenciando la complejidad del cuadro cl\u00ednico y la necesidad de continuidad en la atenci\u00f3n.<\/p>\n
Negativas y restricciones a permisos
\nA partir de estos hechos, Cevallos empez\u00f3 a recibir negativas reiteradas para permisos m\u00e9dicos destinados a chequeos, ex\u00e1menes complementarios, retiro de resultados de biopsia y programaci\u00f3n de cirug\u00edas, a pesar de que la ley reconoce los permisos para atenci\u00f3n m\u00e9dica como un derecho fundamental del trabajador, que debe justificarse con certificado de atenci\u00f3n y no puede ser arbitrariamente negado por el empleador.
\nIncluso luego de una mesa de di\u00e1logo social con autoridades estatales, en la que se acord\u00f3 autorizar sus salidas siempre que presente un plan de contingencia en su lugar de trabajo, solo se le concedieron dos horas para desplazarse desde Catacocha hasta Azogues a una cita m\u00e9dica especializada, tiempo claramente insuficiente para la distancia y tr\u00e1mites que implica este tipo de atenci\u00f3n.<\/p>\n
Recuperaci\u00f3n y proceso legal
\nActualmente, la psic\u00f3loga se encuentra en proceso de recuperaci\u00f3n tras una histerectom\u00eda total de \u00fatero y ovarios, a la espera de la programaci\u00f3n de una cirug\u00eda de cuello por afectaci\u00f3n en la tiroides, lo que exige controles, ex\u00e1menes y seguimiento peri\u00f3dico que requieren permisos laborales debidamente justificados con certificados m\u00e9dicos, tal como prev\u00e9 la normativa del IESS y los instructivos de validaci\u00f3n de reposos.
\nParalelamente, este mi\u00e9rcoles 7 de enero, a las 10:00, en el cant\u00f3n Paltas\u2013Catacocha, se llevar\u00e1 a cabo una audiencia judicial por presunta vulneraci\u00f3n a su derecho a la salud, en la que se espera no solo el restablecimiento de sus garant\u00edas laborales y su reintegro pleno, sino tambi\u00e9n el reconocimiento de su rol como psic\u00f3loga cl\u00ednica en procesos de capacitaci\u00f3n, acompa\u00f1amiento a familias y adultos mayores jubilados.<\/p>\n
Falta de humanidad en la gesti\u00f3n
\nLa afectada manifest\u00f3 a este medio que esperar\u00e1 \u201cque la justicia act\u00fae\u201d frente a lo que considera una actuaci\u00f3n carente de sensibilidad por parte de la directora del Centro de Salud B Paltas del IESS, quien, pese a conocer su diagn\u00f3stico y los riesgos, ha mantenido una postura restrictiva con los permisos m\u00e9dicos. A criterio de la v\u00edctima, funcionarias que administran as\u00ed un establecimiento de salud \u201cno deber\u00edan dirigir una casa de salud\u201d, pues el servicio p\u00fablico en este \u00e1mbito exige trato digno, empat\u00eda y priorizaci\u00f3n del derecho a la salud por encima de criterios burocr\u00e1ticos o personales.
\nTome nota: Esto no ser\u00eda un hecho nuevo por parte de la Directora de esta casa de salud. Hace varios meses, nuestro medio difundi\u00f3 testimonios que evidenciaban el trato que la Directora habr\u00eda dado tanto a los funcionarios como a los usuarios. Sin embargo, hasta la fecha no ha existido ning\u00fan pronunciamiento por parte de las autoridades provinciales, pese a tener pleno conocimiento de lo ocurrido. Esta falta de respuesta no solo genera preocupaci\u00f3n, sino tambi\u00e9n indignaci\u00f3n entre quienes esperan transparencia, respeto y compromiso institucional.<\/p>\n
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